
(Senior) IT Support Specialist* – Fokus Desk Support
at Berenberg
Posted 5 hours ago
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- Compensation
- Not specified
- City
- Hamburg
- Country
- Germany
Currency: Not specified
Provide 2nd level IT support and technical assistance for internal customers, focusing on workstation, meeting room and infrastructure setup, configuration and troubleshooting. Collaborate with first level support, manage ITIL-based tickets, perform roll-outs/IMAC/RD processes and contribute to modernization and documentation of internal IT systems.
- Kompetente Beratung und Unterstützung interner Kunden bei Hardware- und Softwareproblemen im 2nd Level Support
- Einrichtung, Konfiguration und Betreuung von Arbeitsplätzen, Meetingräumen und IT-Infrastruktur (Technikräume)
- Verständliche Kommunikation und Dokumentation komplexer technischer Lösungen
- Enge Zusammenarbeit mit dem First Level Support unter Nutzung eines ITIL-basierten Ticketsystems
- Installation, Konfiguration und Roll-out moderner Hard- und Softwarelösungen sowie Durchführung von IMAC/RD-Prozessen
- Aktive Mitwirkung an der Modernisierung, Digitalisierung und Pflege der internen IT-Systeme und Wissensdatenbanken
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich, vorzugsweise als Fachinformatiker für Systemintegration, oder vergleichbare Qualifikation
- Einschlägige Berufserfahrung im IT-Support bzw. IT-Service-Management, idealerweise in Finanz-, Handels- oder Beratungsumgebungen
- Tiefgehende Kenntnisse in Citrix, VDI, MS Office, Intune, Active Directory, Azure, Office 365, LAN/WLAN und Cisco-Systemen
- ITIL-Zertifizierung wünschenswert, sowie Erfahrung im Investment-Banking-Umfeld von Vorteil
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, hohe Kommunikationsfähigkeit und Serviceorientierung
- Eigenständige, strukturierte Arbeitsweise und Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen (ca. 10 %, DE/UK)
- Flexible Arbeitszeiten innerhalb einer 39-Stunden-Woche
- 30 Tage Jahresurlaub sowie zusätzliche freie Tage am 24. und 31. Dezember
- Vielseitiges und spannendes Aufgabengebiet in einem modernen und dynamischen Umfeld sowie ein wertschätzendes Betriebsklima
- Gezielte Förderung durch interne und externe Schulungs- und Entwicklungsprogramme
- Berenberg-Patensystem für ein strukturiertes und reibungsloses Onboarding
- Vielfältige Zuschüsse (z. B. Deutschlandticket, JobRad, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Essenszuschüsse bzw. Betriebsrestaurant in Hamburg)
- Zusätzliche Leistungen wie Familienservice, Arbeitszeitkonto (z. B. für Sabbaticals), betriebliche Sozialleistungen, Gesundheits- und Sportprogramme
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