SSD Brasil - IT Engineer Spec IV (Automação)

Country: Brazil

#QUEM SOMOS

Somos a Santander Serviços Digitais Brasil, uma empresa global, inovadora e estratégica, criada para acelerar a transformação digital do banco.

Aqui, somos responsáveis por soluções em tecnologia, processos e operações que sustentam e potencializam os negócios, sempre com uma plataforma moderna, automatizada e integrada, conectada aos times globais do Santander.

Fazer parte do nosso time é ter visibilidade global, acesso a projetos de alto impacto e a chance de crescer em um ambiente que valoriza talentos, excelência e inovação contínua.

Junte-se a nós e seja protagonista dessa transformação.

Temos uma vaga para você se tornar IT Engineer Spec IV (Automação)

O profissional será responsável pela Automação e Observabilidade em ambientes de infraestrutura tecnológica. É exigida experiência sólida em práticas DevOps e automação. Conhecimentos em monitoramento e gestão de infraestruturas modernas serão valorizados. Sua principal função será desenvolver e implementar soluções de automação para otimizar as operações de TI e garantir uma visibilidade abrangente do funcionamento e desempenho dos sistemas e serviços. Fará parte de um time global liderado a partir da Espanha

Aqui, seu papel será:

• Desenvolver e implementar scripts e ferramentas de automação para a gestão de infraestrutura, integrando metodologias DevOps para melhorar a eficiência e a colaboração entre equipes.

• Automatizar tarefas de configuração, provisionamento e administração de ambientes de TI, utilizando pipelines de CI/CD e ferramentas de integração e entrega contínua.

• Implementar e gerenciar soluções de monitoramento e observabilidade para garantir a visibilidade, disponibilidade e desempenho de toda a infraestrutura.

• Configurar alertas e notificações para identificar e responder proativamente a problemas e anomalias nos sistemas e serviços.

• Colaborar de forma próxima com equipes de desenvolvimento, operações e segurança para integrar soluções de automação e observabilidade nos processos existentes.

• Documentar scripts, fluxos de trabalho, configurações de infraestrutura e processos DevOps, garantindo rastreabilidade e compartilhamento de conhecimento.

• Gerar relatórios sobre o desempenho dos sistemas, incidentes, resultados da automação e métricas-chave relacionadas a DevOps.

• Avaliar e aprimorar continuamente os processos de automação, observabilidade e práticas DevOps para otimizar a operação, escalabilidade e resiliência da infraestrutura tecnológica.

Requisitos Imprescindíveis:

• Domínio de linguagens de script como Python.

• Conhecimento de práticas DevOps (CI/CD, IaC, Automação de Testes).

• Experiência com ferramentas DevOps como Git e GitHub, Ansible e Terraform.

• Graduação em Ciência da Computação, Tecnologia da Informação ou área relacionada.

• Excelentes habilidades de análise e resolução de problemas aplicando metodologias DevOps.

• Habilidades destacadas de comunicação e trabalho em equipe.

• Proficiência em Espanhol.

Requisitos Desejáveis :

• Compreensão de cenários complexos de rede envolvendo data centers, filiais, campi e nuvens como AWS e Azure.

• Experiência prévia em engenharia de redes, automação ou funções relacionadas.

• Conhecimento de protocolos de rede, roteamento, comutação e segurança.

• Experiência com redes e automação em nuvem (AWS, Azure, GCP).

• Inglês para negócios.

Local de trabalho:

Geração Digital - Av. Interlagos, 3501.

# BENEFÍCIOS:
➡️ Auxílio refeição;

➡️ Convênio médico;

➡️ Convênio Odontológico: Plano básico e intermediário;

➡️ Vale Transporte;

➡️ Flex Férias: 24 dias úteis de férias podendo ser divididos em até 6 vezes, e a cada 2 meses trabalhados você já pode aproveitar 4 dias úteis;

➡️ DayOff Aniversário;

➡️ PPG

➡️ Parceiros de academia: Wellhub, Totalpass;

➡️ Flex Working: Modelo de trabalho híbrido: 2 dias Home Office e 3 dias presenciais;

➡️ Plataformas de treinamento com mais de 100 mil cursos;

➡️ Linhas de carreira para o seu desenvolvimento profissional;

➡️ Flex Learning: Incentivo para estudos exclusivo a funcionários com Alta Performance;

➡️ Auxílio Creche;

➡️ Programa Nascer e Licença Paternidade estendida.

➡️ Seguro de Vida;

➡️ Programa Nascer;

➡️ Be Healthy - Programa que incentiva todos a terem hábitos mais saudáveis;

➡️ PAPE - Programa de apoio pessoal especializado;

#LI-Hybrid