
SSD Brasil - IT Engineer Spec IV (Automação)
at Santander CIB
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- Compensation
- Not specified
- City
- Sao Paulo
- Country
- Brazil
Currency: Not specified
Senior DevOps-focused engineer responsible for automation and observability of IT infrastructure, developing scripts, CI/CD pipelines and infrastructure-as-code to optimize operations. The role includes implementing and managing monitoring solutions, alerting, and reporting to ensure availability and performance across systems. You will collaborate with global development, operations and security teams and be part of a global team led from Spain; Spanish proficiency is required and the role is hybrid in São Paulo.
#QUEM SOMOS
Somos a Santander Serviços Digitais Brasil, uma empresa global, inovadora e estratégica, criada para acelerar a transformação digital do banco.
Aqui, somos responsáveis por soluções em tecnologia, processos e operações que sustentam e potencializam os negócios, sempre com uma plataforma moderna, automatizada e integrada, conectada aos times globais do Santander.
Fazer parte do nosso time é ter visibilidade global, acesso a projetos de alto impacto e a chance de crescer em um ambiente que valoriza talentos, excelência e inovação contínua.
Junte-se a nós e seja protagonista dessa transformação.
Temos uma vaga para você se tornar IT Engineer Spec IV (Automação)
O profissional será responsável pela Automação e Observabilidade em ambientes de infraestrutura tecnológica. É exigida experiência sólida em práticas DevOps e automação. Conhecimentos em monitoramento e gestão de infraestruturas modernas serão valorizados. Sua principal função será desenvolver e implementar soluções de automação para otimizar as operações de TI e garantir uma visibilidade abrangente do funcionamento e desempenho dos sistemas e serviços. Fará parte de um time global liderado a partir da Espanha
Aqui, seu papel será:
Desenvolver e implementar scripts e ferramentas de automação para a gestão de infraestrutura, integrando metodologias DevOps para melhorar a eficiência e a colaboração entre equipes.
Automatizar tarefas de configuração, provisionamento e administração de ambientes de TI, utilizando pipelines de CI/CD e ferramentas de integração e entrega contínua.
Implementar e gerenciar soluções de monitoramento e observabilidade para garantir a visibilidade, disponibilidade e desempenho de toda a infraestrutura.
Configurar alertas e notificações para identificar e responder proativamente a problemas e anomalias nos sistemas e serviços.
Colaborar de forma próxima com equipes de desenvolvimento, operações e segurança para integrar soluções de automação e observabilidade nos processos existentes.
Documentar scripts, fluxos de trabalho, configurações de infraestrutura e processos DevOps, garantindo rastreabilidade e compartilhamento de conhecimento.
Gerar relatórios sobre o desempenho dos sistemas, incidentes, resultados da automação e métricas-chave relacionadas a DevOps.
Avaliar e aprimorar continuamente os processos de automação, observabilidade e práticas DevOps para otimizar a operação, escalabilidade e resiliência da infraestrutura tecnológica.
Requisitos Imprescindíveis:
Domínio de linguagens de script como Python.
Conhecimento de práticas DevOps (CI/CD, IaC, Automação de Testes).
Experiência com ferramentas DevOps como Git e GitHub, Ansible e Terraform.
Graduação em Ciência da Computação, Tecnologia da Informação ou área relacionada.
Excelentes habilidades de análise e resolução de problemas aplicando metodologias DevOps.
Habilidades destacadas de comunicação e trabalho em equipe.
Proficiência em Espanhol.
Requisitos Desejáveis :
Compreensão de cenários complexos de rede envolvendo data centers, filiais, campi e nuvens como AWS e Azure.
Experiência prévia em engenharia de redes, automação ou funções relacionadas.
Conhecimento de protocolos de rede, roteamento, comutação e segurança.
Experiência com redes e automação em nuvem (AWS, Azure, GCP).
Inglês para negócios.
Local de trabalho:
Geração Digital - Av. Interlagos, 3501.
# BENEFÍCIOS:
➡️ Auxílio refeição;
➡️ Convênio médico;
➡️ Convênio Odontológico: Plano básico e intermediário;
➡️ Vale Transporte;
➡️ Flex Férias: 24 dias úteis de férias podendo ser divididos em até 6 vezes, e a cada 2 meses trabalhados você já pode aproveitar 4 dias úteis;
➡️ DayOff Aniversário;
➡️ PPG
➡️ Parceiros de academia: Wellhub, Totalpass;
➡️ Flex Working: Modelo de trabalho híbrido: 2 dias Home Office e 3 dias presenciais;
➡️ Plataformas de treinamento com mais de 100 mil cursos;
➡️ Linhas de carreira para o seu desenvolvimento profissional;
➡️ Flex Learning: Incentivo para estudos exclusivo a funcionários com Alta Performance;
➡️ Auxílio Creche;
➡️ Programa Nascer e Licença Paternidade estendida.
➡️ Seguro de Vida;
➡️ Programa Nascer;
➡️ Be Healthy - Programa que incentiva todos a terem hábitos mais saudáveis;
➡️ PAPE - Programa de apoio pessoal especializado;
#LI-Hybrid





