Compétences recherchées :

• Maîtrise des systèmes linux et en particulier Debian/Ubuntu
• Maîtrise des principes d'un réseau basé sur TCP/IP et notamment dans un contexte d'hébergement web (adressage, routage, urbanisation, ...)
• Maîtrise des principes de sécurité et notamment le chiffrement TLS, l'hardening, les principes de AAA
• Maîtrise des principes de gouvernance de la données (cycle de vie, confidentialité, intégrité, chiffrement, CNIL/RGPD, sauvegarde/restauration/réplication)
• Maîtrise des principes d'hébergement multiplateforme et notamment des principes d'infrastructure hautement disponible
• Maîtrise d'un ou plusieurs outils liés à l'IaC (Puppet, Terraform, Docker, Ansible en particulier)
• Maîtrise des concepts de résilience, scalabilité et sécurité
• Maîtrise d'outils d'observabilité (métrologie, alerte, supervision, gestion des logs)
• Connaissance des principes de CI/CD, une expérience avec un outil de CI/CD est un plus (jenkins / bamboo / gitlab)
• Une expérience de la production est fortement recommandée

Aptitudes Requises :

• réel enthousiasme pour l'infrastructure, l'hébergement, l'IaC, la production et bien sûr l'opensource
• une appétence liée aux problématiques de gestion de la donnée
• un sens du service aiguisé
• une bonne autonomie mais également un sens de l'équipe
• une bonne communication, une capacité d'écoute et d'analyse, et une force de persuasion pour exposer et faire accepter nos standards auprès des équipes de développement (a.k.a. devops)
• des compétences en développement / scripting d'un point de vue théorique et pratique
• des qualités rédactionnelles
• de la rigueur

BoursoBank, filiale du groupe Société Générale, est pionnière et leader sur ses deux activités : la banque en ligne et l’information économique et financière sur Internet avec son Portail Boursorama.com. Avec son positionnement unique de banque-média et un développement centré sur les nouvelles attentes des clients (autonomie, simplicité, accès à l’information, sécurité et frais réduits), BoursoBank compte aujourd’hui plus de 7,2 millions de clients et conforte, d’année en année, sa position d’acteur bancaire majeur en France.

Engagée à simplifier la banque, à donner du pouvoir d’achat à ses clients et à offrir à chacun la faculté d’agir sur son argent, BoursoBank a aussi l’ambition de participer de façon active et responsable à la transition écologique de ses clients en plus de celle qu’elle opère pour son propre fonctionnement. C’est grâce et avec l’ensemble de ses équipes, sensibilisées et actives à l’optimisation de l’impact environnemental et social quel que soit leur métier, que BoursoBank est certifiée B Corp depuis février 2023 et labélisée Numérique Responsable de niveau 2 depuis mars 2025.

BoursoBank a également à cœur d’assurer le bien-être de ses équipes en proposant divers avantages à travers notamment un accord d’intéressement motivant, un plan d’Epargne Entreprise, un plan d’épargne Retraite et une prise en charge à plus de 60 % de la mutuelle et des tickets restaurant. Vous bénéficierez en outre de deux jours de télétravail par semaine.

Et parce que la diversité est une force, BoursoBank s’engage à offrir des opportunités inclusives et accueillantes pour tous.

Envie de prendre part à cette aventure professionnelle enrichissante et construire un projet professionnel solide ?

Rejoignez vos 1 000 futurs collègues dans nos locaux de Boulogne-Billancourt (92) ou, pour certains de nos métiers, de Nancy (54), pour faire partie d’une équipe où les talents de chacun sont développés !

En tant qu’entreprise labelisée « Numérique Responsable de Niveau 2 », BoursoBank attache une grande importance à la prise en compte des enjeux d’accessibilité numérique et d’écoconception dans tous ses projets et permet aux collaborateurs de monter en compétences sur ces sujets.

Nous sommes un employeur garantissant l'égalité des chances et nous sommes fiers de faire de la diversité une force pour notre entreprise. Le groupe s’engage à reconnaître et à promouvoir tous les talents, quels que soient leurs croyances, âge, handicap, parentalité, origine ethnique, nationalité, identité de genre, orientation sexuelle, appartenance à une organisation politique, religieuse, syndicale ou à une minorité, ou toute autre caractéristique qui pourrait faire l’objet d’une discrimination.