Administrador Sénior de Segurança de Redes
at Capgemini
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- Compensation
- Not specified EUR
- City
- Lisbon
- Country
- Portugal
Currency: € (EUR)
Profissional sénior de segurança de redes com 6+ anos, com Licenciatura em Informática ou equivalente. Responsável por monitorizar e reforçar a segurança da rede, identificando ameaças, avaliando riscos e recomendando soluções. Implementar e gerir mecanismos de proteção (firewalls, VPNs, IDS/IPS) e criar políticas de segurança, assegurando conformidade com ISO 27001 e RGPD. Requer fluência em Português (PT-PT) e residência na área de Lisboa, com disponibilidade para regime híbrido.
Administrador Sénior de Segurança de Redes
Escolher a Capgemini significa escolher uma empresa onde terá o poder de moldar a sua carreira da forma que desejar, onde será apoiado e inspirado por uma comunidade colaborativa de colegas em todo o mundo e onde poderá reinventar o que é possível. Junte-se a nós e ajude as principais organizações do mundo a desbloquear o valor da tecnologia e a construir um mundo mais sustentável e mais inclusivo.
A SUA FUNÇÃO
Requer-se fluência em Português (PT‑PT) e residência na zona de Lisboa/arredores, com disponibilidade para regime híbrido.
O SEU PERFIL
- Licenciatura em Informática ou área equivalente.
- Monitorizar e reforçar a segurança da rede, analisando eventos e identificando atividades suspeitas.
- Implementar e gerir mecanismos de proteção: firewalls, VPNs, IDS/IPS.
- Criar e manter políticas de segurança e garantir conformidade com boas práticas, ISO 27001 e RGPD.
- Diagnosticar e resolver incidentes de segurança, avaliando riscos e propondo ações de mitigação.
- Colaborar com equipas internas, assegurando comunicação eficaz e recomendando melhorias contínuas.
- Apoiar auditorias e iniciativas de reforço da postura de segurança.
O QUE VAIS GOSTAR SOBRE TRABALHAR AQUI
Na Capgemini Portugal temos um ambiente de trabalho flexível e dinâmico.
A flexibilidade permite aos colaboradores um melhor equilíbrio entre vida pessoal e profissional, possibilitando uma maior flexibilidade na gestão do horário de trabalho, quer trabalhe no escritório ou remotamente, de acordo com a política de trabalho híbrido da empresa;
Dispomos de programas locais que promovem o crescimento das pessoas, a requalificação e o desenvolvimento de novas competências (Programas de Aceleração de Carreira);
Promovemos um ambiente capacitador tendo como autonomia e relacionamento entre pares, os pontos mais bem avaliados pelos nossos colaboradores no nosso questionário mensal de feedback;
Além disso, oferecemos também um atraente pacote de remuneração e benefícios como, seguros de saúde e de vida, além de um programa de indicação com bónus por recomendação de talentos e outros benefícios adicionais de acordo com as parcerias em vigor.
A Capgemini Portugal é um empregador que oferece oportunidades iguais. Promovemos a igualdade e a dignidade em todos os aspetos do recrutamento e emprego, bem como ofertas de emprego e promoções feitas de acordo com a competência, capacidade ou desempenho, respetivamente.
SOBRE A CAPGEMINI
A Capgemini é líder global em parcerias com empresas para transformar e gerir os seus negócios, aproveitando o poder da tecnologia. O Grupo é guiado todos os dias pelo seu objetivo de libertar a energia humana através da tecnologia para um futuro inclusivo e sustentável. É uma organização responsável e diversificada com mais de 340.000 colaboradores em mais de 50 países. Com a sua forte herança de 55 anos e profunda experiência no setor, a Capgemini tem a confiança de seus clientes para atender a toda a amplitude das suas necessidades de negócios, desde a estratégia e design até as operações, alimentadas pelo mundo inovador e em rápida evolução da cloud, dados, IA, conetividade, software, engenharia digital e plataformas. Em 2023, o Grupo registou receitas globais de 22.5 mil milhões de euros.
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